Norlys

I Norlys står sommeren i ladeglædens tegn - og i dag var turen kommet til Fremtidsparken ved Syddjurs 🌞⚡🚗   Tak til alle, der lagde vejen forbi og var med til at fejre åbningen af vores nye ladepark. Med gratis kaffe, økologisk is fra MOLS IS og opladning til 0 kr. var der masser af anledning til at tage en pause og nyde sommerstemningen. Hos Norlys ønsker vi, at et ladestop skal være mere end bare et sted, hvor bilen får strøm. Derfor har vi sammen med Experimentarium skabt oplevelser om energi og teknologi for børn i alle aldre, mens NATURLEG har bygget en legeplads, der inviterer til leg og bevægelse. Vi glæder os til at byde endnu flere velkommen i vores ladeparker rundt om i landet - og snart åbner vi også dørene til vores nye ladepark i Vejle⚡ #fremtidenernorlys

Der er noget særligt ved ledere, der skaber sammenhæng. Både mellem forretning og teknologi, mennesker og forandring og mellem ambitioner og eksekvering 🚀.   Derfor er vi stolte af, at Dominika Szabó Taudorf er nomineret som ét af de fem største ledelsestalenter i dansk IT af Computerworld.   Dominika leder i dag Backend Development Practice i Customer Engagement Platforms i Norlys. Hendes team arbejder med nogle af de løsninger, der sikrer, at systemer kan tale sammen, og at data flyder derhen, hvor det skal. Hun sammenligner det selv med avanceret VVS: Når det fungerer, lægger ingen mærke til det. Når det ikke gør, mærker alle det.   Men nomineringen handler om mere end teknologi.   For Dominika er fremtidens IT-ledelse evnen til at forbinde forretning, mennesker, arkitektur og forandring. For teknologi i sig selv skaber sjældent den store forskel. Det gør stærkt samarbejde og en organisation, der bevæger sig i samme retning.   Det afspejler også hendes tilgang til ledelse, som er baseret på høj tillid, høje forventninger og et konstant fokus på at skabe klarhed. For når mennesker ved, hvor de skal hen, og hvorfor det er vigtigt, opstår momentum.   Samtidig udfordrer hun en tankegang, som mange organisationer stadig kæmper med. Nemlig forestillingen om, at forretning og IT er to forskellige verdener. For i dag er teknologi ikke noget, der sker ved siden af forretningen. Teknologi er en del af forretningen.   Hos Norlys er vi midt i en ambitiøs transformation, hvor netop evnen til at skabe den sammenhæng bliver stadig vigtigere. Derfor er det både glædeligt og velfortjent at se Dominika blandt de profiler, der er med til at forme fremtidens IT-ledelse i Danmark.   Stort tillykke med nomineringen, Dominika 👏. #fremtidenernorlys

Hvis du har noget vigtigt at sige, så sig det med kage 🍰🍓 Så det gjorde vi i mandags, da vi lancerede vores nye kernefortælling 'Ansvar for mere end os selv' for kolleger på tværs af Norlys-koncernen. Det handlede om, hvad der samler os, og hvilken rolle vi spiller, når verden omkring os forandrer sig. Hver eneste dag er vores mange kolleger på tværs af landet med til at få hverdagen til at hænge sammen for millioner af danskere. Vi løser forskellige opgaver, men vi er fælles om et stort ansvar over for kunderne, hinanden og samfundet omkring os. Kort fortalt handlede mandag om, hvordan vi i fællesskab er med til at bygge en sikker og forbundet fremtid for Danmark. Altid med blik for kundernes behov. Og altid med fokus på, at vi tager ansvar for mere end os selv 🙏. Tak til alle Norlys-kolleger, der samledes på tværs af landet og lyttede med, da vi lancerede den nye fortælling og talte om vores kultur og værdier ❤️

Fællesskaber kan være med til at ændre et barns sommer ❤️   For mange børn er sommerferien noget, man glæder sig til. Tid med venner, nye oplevelser og minder, der bliver hængende længe efter, at ferien er slut. Men sådan er det ikke for alle.   Derfor er vi i Norlys stolte af vores partnerskab med Danish Red Cross, hvor vi samarbejder for at bekæmpe ensomhed og styrke meningsfulde fællesskaber for børn og unge i udsatte livssituationer.   I hele maj måned har vi sat fokus på Røde Kors’ feriehjælp gennem en indsamlingskampagne på tværs af vores 31 butikker, website og sociale medier. Formålet er at give flere børn mulighed for at opleve det, som alle børn fortjener: fællesskab, nærvær og gode ferieoplevelser.   Indtil videre har vi samlet nok til at kunne sende 32 børn på ferielejr i én dag. Og nu klør vi på den sidste uge, så vi kan sende endnu flere afsted. Har du lyst til at støtte, kan du gøre det her: https://bit.ly/4nSlFtJ   Hos Norlys tror vi på, at fællesskab gør en forskel. Og vi er glade for sammen med Røde Kors at kunne være med til at skabe flere gode sommerminder for børn, der har brug for det.

Fredag aften i Royal Arena hyldede vi både danske veteraner og partnerskabet med DanskHåndbold ved en helt særlig sportsfest 🤾 Siden 2021 har Norlys haft privilegiet af at være sponsor for DanskHåndbold og Håndboldherrerne. Fem år med ekstraordinære sportspræstationer, et varmt fællesskab og store oplevelser, som vi er stolte af at have været en del af. Fredag satte vi punktum for partnerskabet, da Kathrine Forsberg officielt overdrog sponsoratet til Totalkredit og Maiken Moltke Olesen. Men aftenen handlede om mere end håndbold. Ved Veteran Match blev danske veteraner og deres familier hyldet i en fin markering, hvor vi sammen med DanskHåndbold og DIF Soldaterprojekt satte fokus på mennesker, som har taget ansvar for mere end sig selv og gjort en vigtig indsats for Danmark. Til kampen spillede de danske spillere i særlige kamptrøjer med Veteran Match-logoet på. De kampbrugte og signerede trøjer bliver nu bortauktioneret, og hele overskuddet går til DIF Soldaterprojekts Safe Zones, som skaber trygge træningsfællesskaber for veteraner, politifolk og fængselsbetjente med fysiske eller psykiske mén samt deres pårørende. Tak for en særlig aften til alle, der deltog. Tak til de danske veteraner og deres familier. Og tak til DanskHåndbold for et værdifuldt samarbejde, som vi tager med os med stor glæde og mange mindeværdige øjeblikke i bagagen.

Hvad betyder det egentlig at tage ansvar for mere end sig selv? 💚 Det kan være svært at svare kort på. Men i vores bæredygtighedsrapport for 2025 har vi gjort forsøget. Rapporten samler op på, hvordan vi i Norlys arbejder med ansvar i praksis - for klimaet, for vores forretning, for vores medarbejdere og for det samfund, vi er en del af ⭕ Som vores Group CFO, Anne Mette Aaby Aaes, siger: “Der er lagt et stort arbejde i at flytte os. Både på klima, i måden vi driver forretning på, og i arbejdet med at gøre Norlys til et sted, hvor man kan være i forskellige livssituationer. For mig er bæredygtighedsrapporten et konkret billede på, hvordan vi arbejder med ansvar i praksis. Det lykkes kun, fordi en masse kolleger på tværs af koncernen arbejder for, at vi gør vores store ambitioner til handling.” I 2025 har vi blandt andet: 👉 Reduceret CO₂-udledningerne fra vores egne aktiviteter med 18 procent sammenlignet med 2024. 👉 Reduceret udledningerne i vores værdikæde med 12 procent. 👉 Reduceret forskellen i løn mellem kønnene til 6,1 procent fra 12,6 procent året før. Dyk ned i årets resultater her: https://lnkd.in/er_jxZ-x

I 2025 investerede Norlys 4,4 milliarder kroner i kritisk infrastruktur.  Et rekordhøjt investeringsniveau, der gik til udbygning og sikring af elnettet, fibernettet, mobilnettet og offentlige ladestandere. For i Norlys binder vi Danmark sammen med kabler, energi og signaler, og vi investerer langsigtet i det fællesskab, som vores samfund hviler på. I dag udkommer Norlys’ årsregnskab for 2025.  2025 blev et år, hvor vi fortsatte væksten i koncernens omsætning og indtjening, samtidig med at vi accelererede integrationen af mobilforretningen og investerede rekordstort i Danmarks kritiske infrastruktur. Resultatet før særlige poster og af- og nedskrivninger lander på 2,7 milliarder kroner - en fremgang på 181 millioner kroner sammenlignet med 2024. Norlys er i en transformationsfase, og integrationsomkostninger påvirker som forventet årets resultat før skat, der lyder på -1.078 millioner kroner. ”Vores fokus er nu at gennemføre integrationer og skabe en stærkere og mere effektiv forretning. Det skal sikre, at vi også fremover kan investere i gode kundeoplevelser og i den kritiske infrastruktur, som danskernes hverdag og vores samfund hviler på. Vi står i en virkelighed, hvor truslen mod kritisk infrastruktur er rykket tættere på. Det kræver, at vi fremtidssikrer både elnet, fibernet, mobilnet og ladenet. Og at vi gør os fortjent til den tillid, vores kunder lægger i vores hænder. Det ansvar tager vi på os. ” Group CEO, Gert Vinther Jørgensen. Dyk ned i årsrapporten her: http://bit.ly/4n0EWsv

“Hvordan kan vi gøre vores klimaindsatser konkrete og relevante i hverdagen?” 🤔   Det er et spørgsmål, der optager Dea Christine Melbye, som er ESG Director i Norlys.   For i dag er det Danmarks Nationale Klimahandledag. Og det er en oplagt anledning til at stoppe op og kaste lys over vores arbejde med ansvarlig omstilling i Norlys ⭕   “Vi taler ofte om mål. Og de er vigtige. Men det, der for alvor rykker, er, når vi kan se, at vi faktisk flytter os. At vores beslutninger, handlinger og vaner i hverdagen gør en forskel!"   For Dea handler dagen derfor ikke kun om at fortælle, men om at gøre arbejdet synligt:   “Det bedste er egentlig den nysgerrighed, jeg møder fra kolleger. Når vi viser, hvad vi gør, og hvordan vi arbejder, så skaber det både forståelse, fremdrift og stolthed.”   I løbet af ugen har vi haft forskellige konkrete nedslag i hverdagen. Fra vores kantiner, der arbejder aktivt med at tænke klima ind i måltiderne - til indblik i vores klimamål og den fremdrift, vi skaber.   Vi ønsker jer alle en god klimahandledag! 💪

Mød Emil Schmidth Nielsen - Norlys’ svar på en digital Sherlock Holmes 🕵️♂️👾 Hvis et cyberangreb rammer Norlys, er det Emil og hans team, der griber luppen og indleder jagten på svar. Med titlen som Senior Cyber Incident Responder leder Emil vores tekniske efterforskning, når en cyberhændelse indtræffer.   “Jeg plejer at sammenligne min rolle med en indsatsleders. Min opgave er at sikre, at vi som team reagerer hurtigt og finder ud af, hvad der er sket. Den viden skal kommunikeres opad i organisationen, så vi kan træffe de rigtige beslutninger.” Jobbet, som for mange giver associationer til store serverrum og blinkende lamper, handler for Emil om noget større. “For mig handler det ikke kun om at gøre Norlys, men hele Danmark, til et mere sikkert sted. Det er samfundskritisk infrastruktur, vi er med til at beskytte – og det er netop dér, at jobbet giver mening for mig.” Emils vej til cybersikkerhed i Norlys begyndte dog et helt andet sted.  I gymnasiet dyrkede Emil e-sport på højt niveau – så højt, at han besluttede sig for at droppe ud og bosætte sig i udlandet. Da han vendte tilbage til Danmark, faldt han tilfældigt over forsvarets nye cyberværnepligt. “Pludselig stod jeg der sammen med en masse andre, som også syntes, at teknologi og sikkerhed var det mest spændende i verden. Ud af flere end 100 var vi 16, der blev udvalgt – det blev min vej ind i feltet.” Siden har Emil blandt andet samarbejdet med Specialoperationskommandoen og opbygget Forsvarets operative netværk - indtil han for godt tre år blev en del af Norlys. Hans råd til andre, der drømmer om en karriere i cybersikkerhed? “Det er et ret lille community, men også et virkeligt stærkt et. Vær nysgerrig og opsøg fællesskaberne, deltag i nogle events og hør nogle af dem, der er dygtigere end dig selv – det er den måde, jeg lærer bedst på.” 

Sig velkommen til Norlys Energi+ ⚡ Udviklet til dig med et meget aktivt energiforbrug. I Norlys arbejder vi hver dag på at levere energi, der får danskernes hverdag til at fungere. Derfor har vi undersøgt, hvordan vi kan bringe den samme stabilitet og omtanke ind i nye produkter. Resultatet er Norlys Energi+. En dansk produceret energidrik, skabt til at give fremdrift i hverdagen. Uanset om du er på farten, på kontoret eller i gang derhjemme. Find Norlys Energi+ i udvalgte butikker fra 1. april. #fremtidenerNorlys