Lumen Group

"𝗔𝗱𝘃𝗲𝗿𝘁𝗲𝗻𝘁𝗶𝗲𝘃𝗿𝗶𝗷 𝗲𝗻 𝗽𝗿𝗶𝘃𝗮𝗰𝘆 𝘃𝗲𝗶𝗹𝗶𝗴." Dat is een van de voordelen die Buienradar noemt bij het Premium-abonnement van € 6,99 per jaar. Bezoekers die niet voor het abonnement kiezen, kunnen de website gratis gebruiken, maar krijgen daarbij persoonlijke advertenties te zien. Dit zijn opvallende keuze-opties. Niet omdat er een betaald abonnement wordt aangeboden, dat is iets dat vaker voorkomt op websites. Extra functies, geen advertenties of andere premium voordelen zijn gebruikelijke argumenten om gebruikers te laten betalen. Wat deze keuzeoptie opvallend maakt, is dat privacybescherming wordt gepresenteerd als een premium functionaliteit. Dit plaatst privacy in dezelfde categorie als commerciële voordelen, zoals extra functionaliteiten of advertentievrije ervaring. Daarmee ontstaat de indruk dat een betere bescherming van persoonsgegevens een extra dienst is waarvoor gebruikers moeten betalen.    Daardoor ontstaat bijna automatisch de vraag wat we daar precies onder moeten verstaan, en vooral wat er dan bij het gratis model gebeurt. Privacy en gegevensbescherming zijn immers niet dezelfde soort voordelen als extra functionaliteit of een advertentievrije ervaring. Organisaties die persoonsgegevens verwerken moeten daar altijd zorgvuldig mee omgaan, ongeacht het gekozen verdienmodel.  Daartegenover valt er ook wat te zeggen voor de transparantie die Buienradar hier hanteert. Transparantie is een van de belangrijkste onderdelen bij privacygevoelige kwesties. Waar bij andere websites sommige privacy instellingen naar de achtergrond lijken te verdwijnen, weet de bezoeker hier direct welke keuze voorligt. Ook wordt er hier benadrukt dat persoonsgegevens een economische waarde hebben, doordat ze onderdeel zijn van het aanbod.  Voor wie naar aanleiding hiervan verder wil nadenken over alternatieve weerapps, kan de KNMI-app interessant zijn. De KNMI geeft aan geen persoonsgegevens met derden te delen, behalve wanneer daar een wettelijke verplichting voor bestaat. Daarnaast hebben ze een uitgebreide beschrijving wat er exact met de gegevens gebeurt. 𝗪𝗮𝘁 𝘃𝗶𝗻𝗱 𝗷𝗶𝗷? 𝗞𝗮𝗻 “𝗽𝗿𝗶𝘃𝗮𝗰𝘆 𝘃𝗲𝗶𝗹𝗶𝗴” 𝗲𝗲𝗻 𝘃𝗼𝗼𝗿𝗱𝗲𝗲𝗹 𝘃𝗮𝗻 𝗲𝗲𝗻 𝗯𝗲𝘁𝗮𝗮𝗹𝗱 𝗮𝗯𝗼𝗻𝗻𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝘇𝗶𝗷𝗻, 𝗼𝗳 𝗶𝘀 𝗱𝗮𝘁 𝗶𝗲𝘁𝘀 𝗱𝗮𝘁 𝗴𝗲𝗯𝗿𝘂𝗶𝗸𝗲𝗿𝘀 𝗮𝗹𝘁𝗶𝗷𝗱 𝗸𝘂𝗻𝗻𝗲𝗻 𝘃𝗲𝗿𝘄𝗮𝗰𝗵𝘁𝗲𝗻? 𝗢𝗳 𝗶𝘀 𝗵𝗶𝗲𝗿 𝗺𝗶𝘀𝘀𝗰𝗵𝗶𝗲𝗻 𝗱𝗲 𝗳𝗼𝗿𝗺𝘂𝗹𝗲𝗿𝗶𝗻𝗴 𝗵𝗲𝘁 𝗴𝗿𝗼𝗼𝘁𝘀𝘁𝗲 𝗽𝗿𝗼𝗯𝗹𝗲𝗲𝗺? #Privacy #AVG #Persoonsgegevens #Databescherming #DigitaleDienstverlening #Buienradar #KNMI #LumenGroup #Informatiebeveiliging #Privacyveiligheid

𝗗𝗶𝗴𝗶𝘁𝗮𝗹𝗶𝘀𝗲𝗿𝗶𝗻𝗴 𝗶𝗻 𝗵𝗲𝘁 𝘀𝗼𝗰𝗶𝗮𝗮𝗹 𝗱𝗼𝗺𝗲𝗶𝗻, 𝗲𝗻 𝘄𝗮𝘁 𝗱𝗮𝗮𝗿𝗯𝗶𝗷 𝗸𝗼𝗺𝘁 𝗸𝗶𝗷𝗸𝗲𝗻   Steeds meer sociaal werkbedrijven werken met digitale systemen. Denk aan cliëntportalen, matchingssystemen of hulpmiddelen bij de uitkeringsbepaling. Dat maakt het werk efficiënter en toegankelijker voor cliënten.      Die digitalisering brengt ook nieuwe wetgeving met zich mee. De Cyberbeveiligingswet, de Nederlandse invulling van de Europese NIS2-richtlijn, treedt op 15 augustus 2026 in werking. Werk je met digitale systemen voor gemeenten of andere aangewezen sectoren, dan loont het om te checken of jouw organisatie hieronder valt. Zodra AI een rol speelt, bijvoorbeeld bij cliëntmatching, is ook de AI Act relevant.      Dit vraagt om aandacht, maar hoeft de vernieuwing niet in de weg te staan. Het betekent vooral dat, naast de Participatiewet en WSW die al onderdeel zijn van de dagelijkse praktijk, ook wordt stilgestaan bij de vraag of de organisatie onder deze nieuwe wetten valt. De zelfraadplegingstool van de overheid geeft daar in een paar minuten een eerste beeld van:    Wil je meer weten na het gebruik van deze tool of weten wat mogelijke vervolgstappen zijn? Neem vrijblijvend contact op via info@lumengroup.nl of via 030-8896575.      #NIS2 #Cyberbeveiligingswet #AIAct #Digitalisering #SociaalWerkbedrijf #LumenGroup #Cyberbeveiligingswet 

𝗪𝗲𝗿𝗸𝗲𝗻 𝗮𝗹𝘀 𝗲𝘅𝘁𝗲𝗿𝗻𝗲 𝗙𝗚: 𝘄𝗮𝘁 𝗻𝗶𝗲𝗺𝗮𝗻𝗱 𝗷𝗲 𝘃𝗮𝗻 𝘁𝗲𝘃𝗼𝗿𝗲𝗻 𝘃𝗲𝗿𝘁𝗲𝗹𝘁. Ernst Braakman, een van onze FG's, vertelt. "𝑊𝑎𝑎𝑟𝑜𝑚 𝑑𝑜𝑒𝑛 𝑗𝑢𝑙𝑙𝑖𝑒 𝑑𝑎𝑡 𝑒𝑖𝑔𝑒𝑛𝑙𝑖𝑗𝑘", was mijn reactie. Tijdens een risicoanalyse bij een onderwijsinstelling bleek dat sommige gevoelige gegevens niet alleen op de daarvoor aangewezen plek, maar ook op een tweede locatie werden bewaard. De simpele waaromvraag, gesteld uit gezonde professionele nieuwsgierigheid, zette een mooi proces in gang. Waar de dubbele registratie ooit begon als vangnet om de beschikbaarheid van de gegevens te garanderen, vormde diezelfde methode nu juist een risico voor de betrokkenen, mocht zich ooit een datalek op die tweede locatie voordoen. Toen bleek dat de aangewezen plek inmiddels jarenlang naar behoren functioneerde en ook de back-ups goed waren verzorgd, was er maar één logische conclusie: hier bewijzen we niemand een dienst mee, deze gegevens moeten hier weg. Dat soort momenten zijn waarom ik dit werk doe. Het bijzondere van ons vak is dat je nooit krantenkoppen haalt als je het goed doet. Je kunt ons werk wat dat betreft soms nog best vergelijken met dat van een scheidsrechter: de beste prestaties hebben we geleverd wanneer onze betrokkenheid en rol niet opvalt. Maar onderschat niet wat dat stille werk betekent. Want niet alleen is het risico voor de betrokkenen door de aanpassing in deze casus beperkt, ook de medewerkers waren hartstikke blij omdat zij geen dubbel werk meer aan de vastlegging hadden. Voor wie overweegt om als externe FG aan de slag te gaan: denk goed na over welk type toezichthouder je wilt zijn. Wil je iemand zijn die de boel in beweging krijgt vanuit dreiging en angst of door te inspireren en wijzen naar de kansen die er liggen? De wet oplezen en zeggen wat er niet mag, dat kan iedereen. Een FG die meedenkt en werkbare oplossingen biedt, dat is een ander verhaal. En denk ook na over je eigen stijl. Kennis en ervaring tellen natuurlijk, maar hoe je overkomt ook. Weten wie je bent, wat je sterktes zijn en wanneer je welke kwaliteit moet benutten, dat maakt het verschil. Bij Lumen Group zijn we op zoek naar een senior FG. Meer weten? Stuur Jorg Rijksen een bericht of bekijk de volledige vacature: https://lnkd.in/ejdzs8nP #Functionarisgegevensbescherming #FG #Privacyrecht #DPO #Werkenbijlumengroup #Vacature #AVG

𝗔𝗜 𝗲𝗻 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼𝗼𝗻𝘀𝗴𝗲𝗴𝗲𝘃𝗲𝗻𝘀: 𝗲𝗲𝗻 𝗰𝗼𝗺𝗯𝗶𝗻𝗮𝘁𝗶𝗲 𝗱𝗶𝗲 𝗮𝗮𝗻𝗱𝗮𝗰𝗵𝘁 𝘃𝗲𝗿𝗱𝗶𝗲𝗻𝘁 Steeds meer organisaties maken gebruik van AI, waarbij medewerkers AI-tools inzetten om teksten te verbeteren, documenten samen te vatten, analyses uit te voeren of sneller informatie te vinden. Dat biedt veel mogelijkheden, maar brengt ook nieuwe vraagstukken met zich mee. Een risico ontstaat wanneer  persoonsgegevens worden ingevoerd publieke AI-tools. Denk aan klantgegevens, personeelsinformatie of andere vertrouwelijke gegevens die worden gebruikt om een tekst te redigeren of een analyse uit te voeren. Zonder duidelijke afspraken kan gevoelige informatie onbedoeld terechtkomen in systemen waar de organisatie minder controle over heeft. Daarnaast kunnen vraagstukken ontstaan rondom profilering, het gebruik van gegevens voor het trainen van AI-modellen en het op grote schaal verwerken van persoonsgegevens. Juist omdat AI veel taken kan automatiseren, kunnen de gevolgen van een mogelijk onzorgvuldige verwerking  groter zijn. Dat betekent niet dat organisaties AI moeten mijden. Wel is het verstandig om vooraf na te denken over de manier waarop er mee omgegaan moet worden. Welke AI-tools zijn toegestaan? Welke gegevens mogen worden ingevoerd? Welke risico's zijn er voor privacy en informatiebeveiliging? En weten medewerkers wat wel en niet verstandig is? Veel risico's zijn te beperken door duidelijke afspraken te maken en medewerkers bewust te maken van de manier waarop AI-tools werken. 𝗕𝗲𝘄𝘂𝘀𝘁𝘄𝗼𝗿𝗱𝗶𝗻𝗴 𝗶𝘀 𝘃𝗮𝗮𝗸 𝗱𝗲 𝗲𝗲𝗿𝘀𝘁𝗲 𝘀𝘁𝗮𝗽. 𝗪𝗶𝗹𝘁 𝘂 𝘄𝗲𝘁𝗲𝗻 𝘄𝗲𝗹𝗸𝗲 𝗺𝗮𝗮𝘁𝗿𝗲𝗴𝗲𝗹𝗲𝗻 𝘂𝘄 𝗼𝗿𝗴𝗮𝗻𝗶𝘀𝗮𝘁𝗶𝗲 𝗸𝗮𝗻 𝗻𝗲𝗺𝗲𝗻 𝗼𝗺 𝗔𝗜 𝘃𝗲𝗶𝗹𝗶𝗴 𝗲𝗻 𝗽𝗿𝗶𝘃𝗮𝗰𝘆𝗯𝗲𝘄𝘂𝘀𝘁 𝗶𝗻 𝘁𝗲 𝘇𝗲𝘁𝘁𝗲𝗻? 𝗡𝗲𝗲𝗺 𝘃𝗿𝗶𝗷𝗯𝗹𝗶𝗷𝘃𝗲𝗻𝗱 𝗰𝗼𝗻𝘁𝗮𝗰𝘁 𝗼𝗽 𝘃𝗶𝗮 𝗶𝗻𝗳𝗼@𝗹𝘂𝗺𝗲𝗻𝗴𝗿𝗼𝘂𝗽.𝗻𝗹 𝗼𝗳 𝗯𝗲𝗹 𝗻𝗮𝗮𝗿 030-8896575. #AI #Privacy #AVG #AIAct #Informatiebeveiliging #Databescherming #Awareness #LumenGroup  

𝐖𝐚𝐭 𝐦𝐚𝐚𝐤𝐭 𝐞𝐞𝐧 𝐅𝐮𝐧𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧𝐚𝐫𝐢𝐬 𝐆𝐞𝐠𝐞𝐯𝐞𝐧𝐬𝐛𝐞𝐬𝐜𝐡𝐞𝐫𝐦𝐢𝐧𝐠 𝐧𝐨𝐮 𝐞𝐜𝐡𝐭 𝐠𝐨𝐞𝐝? Niet de hoeveelheid kennis van de AVG. Niet het aantal DPIA’s dat iemand heeft afgerond. En zeker niet hoeveel juridisch jargon iemand in een advies kan stoppen. Een goede FG doet drie dingen die de meeste mensen onderschatten: 1. Onafhankelijkheid vasthouden, ook als dat ongemakkelijk is. Richting het bestuur. Richting IT. Richting de directeur die graag wil dat die verwerking doorgaat. 2. Complexe risico’s vertalen naar begrijpelijke taal. Niet om het simpeler te maken dan het is, maar om de juiste mensen de juiste beslissing te laten nemen. 3. De organisatie aanspreken zonder de relatie te beschadigen. Dat is misschien wel het moeilijkste van de drie. Bij Lumen Group zijn we op zoek naar iemand die dit herkent, en die dit elke dag doet voor een brede portefeuille aan klanten. Wil je weten wat die rol inhoudt? https://lnkd.in/ejdzs8nP #privacy #functionarisgegevensbescherming #FG #DPO #AVG

𝗛𝗲𝘁 𝘃𝗲𝗿𝗮𝗻𝘁𝘄𝗼𝗼𝗿𝗱 𝗶𝗻𝘇𝗲𝘁𝘁𝗲𝗻 𝘃𝗮𝗻 𝗔𝗜 𝗼𝗽 𝗷𝗲 𝘄𝗲𝗯𝘀𝗶𝘁𝗲. In de reisbranche en hotellerie wordt AI steeds vaker ingezet. Van chatbots die vragen van gasten beantwoorden tot systemen die helpen bij het personaliseren van de klantreis. De voordelen zijn duidelijk: snellere service, meer gemak voor de gast en efficiëntere processen.  Deze ontwikkeling brengt ook nieuwe vraagstukken met zich mee. Want welke gegevens worden verwerkt? Begrijpen gasten dat zij met AI communiceren? En kunnen organisaties uitleggen hoe een AI-toepassing tot bepaalde antwoorden, aanbevelingen of acties komt?  De werkelijkheid is dat AI steeds meer onderdeel wordt van de dagelijkse dienstverlening. Voor hotels en andere organisaties in de reisbranche is het dan ook geen kwestie meer van wel of niet inzetten, maar van verantwoord inzetten. Daarbij zien we dat privacy, informatiebeveiliging en transparantie steeds belangrijker worden. Niet alleen vanwege wet- en regelgeving, maar vooral omdat vertrouwen een bepalende factor is voor een goede klantrelatie. Organisaties die AI toepassen doen er daarom goed aan om stil te staan bij een aantal vragen:  ● Welke AI-toepassingen gebruiken we eigenlijk?  ● Welke persoonsgegevens worden verwerkt?  ● Kunnen we gasten duidelijk informeren over het gebruik van AI?  ● Begrijpen medewerkers hoe de technologie werkt en welke risico's daarbij horen?  ● Is inzichtelijk hoe een AI-systeem tot bepaalde uitkomsten komt? AI biedt kansen voor de reisbranche. Daarom is het belangrijk om niet alleen naar de mogelijkheden te kijken, maar ook naar de manier waarop deze technologie wordt ingezet. Organisaties die vanaf het begin aandacht besteden aan privacy, transparantie en informatiebeveiliging leggen een stevige basis voor duurzame innovatie. 𝗠𝗲𝗲𝗿 𝘄𝗲𝘁𝗲𝗻 𝗼𝘃𝗲𝗿 𝗵𝗲𝘁 𝘃𝗲𝗿𝗮𝗻𝘁𝘄𝗼𝗼𝗿𝗱 𝘁𝗼𝗲𝗽𝗮𝘀𝘀𝗲𝗻 𝘃𝗮𝗻 𝗔𝗜 𝗼𝗽 𝘄𝗲𝗯𝘀𝗶𝘁𝗲𝘀? 𝗡𝗲𝗲𝗺 𝘃𝗿𝗶𝗷𝗯𝗹𝗶𝗷𝘃𝗲𝗻𝗱 𝗰𝗼𝗻𝘁𝗮𝗰𝘁 𝗼𝗽 𝘃𝗶𝗮 𝗶𝗻𝗳𝗼@𝗹𝘂𝗺𝗲𝗻𝗴𝗿𝗼𝘂𝗽.𝗻𝗹 𝗼𝗳 𝘃𝗶𝗮 030-8896575. #AI #Privacy #AVG #AIAct #Hotellerie #Reisbranche #DigitaleDienstverlening #Informatiebeveiliging #LumenGroup 

39.407 𝗱𝗮𝘁𝗮𝗹𝗲𝗸𝗺𝗲𝗹𝗱𝗶𝗻𝗴𝗲𝗻 𝗶𝗻 éé𝗻 𝗷𝗮𝗮𝗿. 𝗪𝗮𝘁 𝘇𝗲𝗴𝘁 𝗱𝗮𝘁 𝗼𝘃𝗲𝗿 𝗼𝗻𝘇𝗲 𝗱𝗶𝗴𝗶𝘁𝗮𝗹𝗲 𝘄𝗲𝗲𝗿𝗯𝗮𝗮𝗿𝗵𝗲𝗶𝗱? De Autoriteit Persoonsgegevens heeft de Datalekkenrapportage 2025 gepubliceerd. Het aantal datalekmeldingen steeg naar 39.407, ten opzichte van 37.839 een jaar eerder. Vooral het aantal datalekken als gevolg van cyberaanvallen nam toe. Wat daarnaast opvalt, is de sterke stijging van zogenoemde 𝗮𝗰𝗰𝗼𝘂𝗻𝘁 𝘁𝗮𝗸𝗲𝗼𝘃𝗲𝗿𝘀. In 2025 registreerde de AP 1.742 aanvallen waarbij accounts werden overgenomen, tegenover 607 in 2024. Volgens de AP zijn deze aanvallen bijna altijd het gevolg van phishing en vormen ze steeds vaker het startpunt van grotere cyberincidenten. De boodschap van de AP is duidelijk: de inzet van AI maakt phishingaanvallen sneller, schaalbaarder en overtuigender. Cybercriminelen kunnen berichten beter personaliseren, waardoor het steeds lastiger wordt om oplichting te herkennen. Toch blijft technologie slechts een deel van het verhaal. Bij Lumen Group zien we dagelijks dat effectieve gegevensbescherming begint met een combinatie van: ● Bewustwording onder medewerkers ● Duidelijke processen rondom datalekken en incidenten ● Sterke toegangs- en accountbeveiliging, zoals MFA ● Continu inzicht in privacy- en informatieveiligheidsrisico's Een phishingmail lijkt misschien klein. De gevolgen van een account takeover of datalek zijn dat vaak niet. De rapportage van de AP laat opnieuw zien dat privacy en informatiebeveiliging niet alleen een technische uitdaging zijn. Het vraagt om aandacht vanuit de hele organisatie: van bestuur tot medewerker. Hoe zorgt jouw organisatie ervoor dat medewerkers phishing herkennen en weten wat ze moeten doen wanneer er sprake is van een mogelijk datalek? #Privacy #AVG #Datalekken #Cybersecurity #Informatiebeveiliging #AP #PrivacyOfficer #FG #AI #LumenGroup

𝗗𝗮𝘁𝘂𝗺 𝗶𝗻𝗴𝗮𝗻𝗴 𝗡𝗜𝗦2 𝗯𝗲𝗸𝗲𝗻𝗱 Na een periode van onzekerheid is er nu een duidelijke deadline. De Eerste Kamer heeft op 7 juli ingestemd met de Cyberbeveiligingswet (Cbw) en de Wet weerbaarheid kritieke entiteiten (Wwke). Beide wetten treden op 15 augustus 2026 in werking.  Voor veel organisaties betekent dit het einde van de vraag: "wanneer gaat NIS2 nu echt gelden?" en het begin van een belangrijkere vraag: "zijn we er klaar voor?"  Vanaf 15 augustus krijgen ruim 8.000 organisaties in cruciale sectoren (denk aan energie, zorg, transport en meer) in Nederland te maken met nieuwe verplichtingen op het gebied van cyberbeveiliging. Daarnaast worden organisaties die onder de Wet weerbaarheid kritieke entiteiten vallen, formeel aangewezen als kritieke entiteit.  De komende weken en maanden zijn daarom een goed moment om de balans op te maken. Zijn verantwoordelijkheden binnen de organisatie duidelijk belegd? Zijn risicoanalyses uitgevoerd? Is er voldoende zicht op leveranciers en ketenpartners? En zijn incidentprocedures, meldprocessen en verantwoordelijkheden daadwerkelijk ingericht? NIS2 draait uiteindelijk niet om het afvinken van wettelijke verplichtingen. Het doel van de wetgeving is om organisaties weerbaarder te maken tegen cyberdreigingen en beter voor te bereiden op verstoringen die de continuïteit van essentiële dienstverlening kunnen raken.  𝗕𝗲𝗻𝗶𝗲𝘂𝘄𝗱 𝘄𝗮𝗮𝗿 𝗷𝗼𝘂𝘄 𝗼𝗿𝗴𝗮𝗻𝗶𝘀𝗮𝘁𝗶𝗲 𝘀𝘁𝗮𝗮𝘁 𝗼𝗽 𝗵𝗲𝘁 𝗴𝗲𝗯𝗶𝗲𝗱 𝘃𝗮𝗻 𝗡𝗜𝗦2? 𝗡𝗲𝗲𝗺 𝘃𝗿𝗶𝗷𝗯𝗹𝗶𝗷𝘃𝗲𝗻𝗱 𝗰𝗼𝗻𝘁𝗮𝗰𝘁 𝗼𝗽 𝘃𝗶𝗮 𝗶𝗻𝗳𝗼@𝗹𝘂𝗺𝗲𝗻𝗴𝗿𝗼𝘂𝗽.𝗻𝗹 𝗼𝗳 𝘃𝗶𝗮 030-8896575. #NIS2 #Cyberbeveiligingswet #Cybersecurity #Informatiebeveiliging #Risicomanagement #LumenGroup #privacy #nulmeting #cbw #wwke #nctv 

𝐕𝐨𝐫𝐢𝐠𝐞 𝐰𝐞𝐞𝐤 𝐬𝐩𝐫𝐚𝐤𝐞𝐧 𝐰𝐞 𝐭𝐢𝐣𝐝𝐞𝐧𝐬 𝐨𝐧𝐬 𝐰𝐞𝐛𝐢𝐧𝐚𝐫 𝐨𝐯𝐞𝐫 𝐝𝐞 𝐂𝐲𝐛𝐞𝐫𝐛𝐞𝐯𝐞𝐢𝐥𝐢𝐠𝐢𝐧𝐠𝐬𝐰𝐞𝐭 𝐞𝐧 𝐰𝐚𝐭 𝐝𝐢𝐞 𝐛𝐞𝐭𝐞𝐤𝐞𝐧𝐭 𝐯𝐨𝐨𝐫 𝐝𝐞 𝐳𝐨𝐫𝐠. Een paar dingen die bleven hangen: NIS2 is geen IT-project. Het raakt je hele organisatie: van bestuur tot leverancier tot de collega die per ongeluk op de verkeerde link klikt. Techniek regel je met maatregelen. Mensen regel je met aandacht en herhaling. Compliant zijn is geen kwestie van "een beetje" voldoen. Je voldoet, of je voldoet niet. Dat klinkt hard, maar het geeft ook duidelijkheid: je weet precies waar je aan moet werken. En het goede nieuws: de meeste zorginstellingen hebben al veel op orde. Via NEN 7510, bestaande certificeringen en huidige processen. NIS2 vraagt vooral om dat aantoonbaar te maken en de losse onderdelen bij elkaar te brengen. Niet om bij nul te beginnen. Wij willen Rosemarije Loos en Henk van de Meent nogmaals bedanken voor hun inzet en bijdrage aan dit webinar. Heb je het gemist of wil je het nog eens rustig terugkijken? Dat kan via deze link: https://lnkd.in/e8KqEzAd Het vervolg op dit webinar zal plaatsvinden op donderdag 1 oktober 2026, 11:00-12:00. Zet het alvast in de agenda! #NIS2 #Cyberbeveiligingswet #Zorg #InformatiebeveiligingZorg #PrivacyZorg

𝐕𝐨𝐫𝐢𝐠𝐞 𝐰𝐞𝐞𝐤 𝐬𝐩𝐫𝐚𝐤𝐞𝐧 𝐰𝐞 𝐭𝐢𝐣𝐝𝐞𝐧𝐬 𝐨𝐧𝐬 𝐰𝐞𝐛𝐢𝐧𝐚𝐫 𝐨𝐯𝐞𝐫 𝐝𝐞 𝐂𝐲𝐛𝐞𝐫𝐛𝐞𝐯𝐞𝐢𝐥𝐢𝐠𝐢𝐧𝐠𝐬𝐰𝐞𝐭 𝐞𝐧 𝐰𝐚𝐭 𝐝𝐢𝐞 𝐛𝐞𝐭𝐞𝐤𝐞𝐧𝐭 𝐯𝐨𝐨𝐫 𝐝𝐞 𝐳𝐨𝐫𝐠. Een paar dingen die bleven hangen: NIS2 is geen IT-project. Het raakt je hele organisatie: van bestuur tot leverancier tot de collega die per ongeluk op de verkeerde link klikt. Techniek regel je met maatregelen. Mensen regel je met aandacht en herhaling. Compliant zijn is geen kwestie van "een beetje" voldoen. Je voldoet, of je voldoet niet. Dat klinkt hard, maar het geeft ook duidelijkheid: je weet precies waar je aan moet werken. En het goede nieuws: de meeste zorginstellingen hebben al veel op orde. Via NEN 7510, bestaande certificeringen en huidige processen. NIS2 vraagt vooral om dat aantoonbaar te maken en de losse onderdelen bij elkaar te brengen. Niet om bij nul te beginnen. Wij willen Rosemarije Loos en Henk van de Meent nogmaals bedanken voor hun inzet en bijdrage aan dit webinar. Heb je het gemist of wil je het nog eens rustig terugkijken? Dat kan via deze link: https://lnkd.in/e8KqEzAd Het vervolg op dit webinar zal plaatsvinden op donderdag 1 oktober 2026, 11:00-12:00. Zet het alvast in de agenda! #NIS2 #Cyberbeveiligingswet #Zorg #InformatiebeveiligingZorg #PrivacyZorg