Eerstelijns Risk & Control manager

Heb jij ervaring in het kritisch beoordelen van organisaties, maar ben je toe aan een volgende stap en wil je liever meebouwen aan oplossingen? Word Eerstelijns Risk & Control Manager bij a.s.r. in Utrecht!

Als Eerstelijns Risk & Control Manager werk je op het snijvlak van business, innovatie en beheersing. Je helpt onze bedrijfsonderdelen Schade, Inkomen en Zorg om verantwoorde keuzes te maken en innovaties en veranderingen beheerst door te voeren. Je brengt risico's in kaart, stelt de juiste vragen en denkt mee over werkbare oplossingen. Samen met collega's van Risk, Compliance, Legal en Audit zorg je ervoor dat risico's vroegtijdig zichtbaar worden en passende beheersmaatregelen worden getroffen. Daarnaast analyseer je incidenten, trends en managementinformatie en vertaal je deze naar concrete verbeteringen. Je werkt niet vanaf de zijlijn, maar staat midden in de business. AI verandert de manier waarop organisaties werken, beslissingen nemen en waarde creëren. Dit leidt tot complexe vraagstukken rondom beheersing, governance en verantwoordelijkheid. Wil jij aan de slag met deze actuele thema's en direct invloed uitoefenen op strategische initiatieven en verandertrajecten? Solliciteer dan nu als Eerstelijns Risk & Control Manager bij a.s.r.!

• adviseren van MT, proceseigenaren en projectteams over operationele risico's, beheersing en compliance
• begeleiden van risicoanalyses, control assessments, walkthroughs en andere risicobeoordelingen
• beoordelen van risico’s en beheersmaatregelen rond AI-toepassingen en nieuwe manieren van werken
• ondersteunen van transformatie- en verandertrajecten door risico’s vroeg zichtbaar te maken en mee te denken over beheersbare oplossingen
• ontwikkelen en verbeteren van risk- en controlframeworks

• een bruto salaris van € 4.600 - € 6.800 op basis van 38 uur per week, een 13e maand en 8% vakantievergoeding. Een thuiswerkvergoeding en korting op verzekeringen
• een goede pensioenregeling met veel flexibiliteit en een hoge bijdrage van de werkgever
• een NS-Business Card met vrij reizen (ook privé) of een kilometervergoeding
• veel aandacht voor je ontwikkeling, je inzetbaarheid en je gezondheid
• hybride werken: gemiddeld 60% vanuit huis en 40% op kantoor en veel ruimte om je eigen werktijden te bepalen
• werk waarmee je een positieve invloed hebt op de samenleving van morgen; samen stropen we onze mouwen op voor een eerlijkere en duurzamere toekomst
  
  

• hebt een afgeronde wo-opleiding. Een RA-, RE-, RO- of vergelijkbare achtergrond is een pre
• hebt ongeveer 5 tot 10 jaar relevante werkervaring, bijvoorbeeld binnen accountancy, auditing, assurance, consultancy, internal audit of risk management, bij voorkeur binnen de financiële sector
• hebt affiniteit en ervaring met AI, innovatie en verandertrajecten
• bent analytisch sterk, nieuwsgierig en in staat om hoofd- en bijzaken goed te onderscheiden
• hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en weet complexe vraagstukken te vertalen naar heldere inzichten en praktische adviezen

Je gaat werken op de afdeling Eerstelijns Risk en Control Non-Life op onze centrale afdeling Finance. Je wordt onderdeel van een ambitieus en betrokken team van ervaren professionals dat werkt aan een aantoonbaar beheerste bedrijfsvoering binnen de bedrijfsonderdelen Schade, Inkomen en Zorg van a.s.r. Wat het werk erg interessant maakt, is de combinatie van strategische vraagstukken, verandertrajecten en directe samenwerking met de business. De sfeer is professioneel, informeel en resultaatgericht: collega’s helpen elkaar maar dagen elkaar ook uit. Je krijgt bij a.s.r. veel ruimte voor initiatief, ondernemerschap en persoonlijke ontwikkeling.

Neem bij inhoudelijke vragen contact op met Tamar van Doesburg Bongers (Manager ERC Non-life) - via tamar.van.doesburg-bongers@asr.nl

Wij werken op een prettige manier samen met een aantal preferred suppliers. Acquisitie door werving- en selectie-, detachering- of uitzendbureaus wordt daarom niet op prijs gesteld.